內(nèi)蒙婚慶行業(yè)-業(yè)績翻了4倍

    來自內(nèi)蒙古鄂爾多斯從事婚慶行業(yè)的蘇勇蘇總,

    參加了《總裁商業(yè)思維》之后,

    運(yùn)用了產(chǎn)品思維、客戶思維、薪酬機(jī)制等策略,兩個(gè)月之內(nèi)月營業(yè)額翻了4倍,

    學(xué)習(xí)之后兩個(gè)月就達(dá)到了去年全年的營業(yè)額!



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    詞條說明

  • 如何培養(yǎng)一個(gè)靠譜的主管?

    主管是人人羨慕的職位,不但有可觀的收入,還有尊貴的社會(huì)地位。盡管人人向往,但卻并非人人都能登上此寶座。即使是榮登這一寶座的也不一定活得輕松,許多身臨其境的主管,常因處理不夠嚴(yán)格,人際關(guān)系融洽不夠,以致于“尺寸”把握不準(zhǔn),而大惑主管難也!這里試從主管工作的基本功能加以探討,以期對(duì)各位主管有所幫助。主管是勞心而非勞力者所謂勞心者是指運(yùn)用其智慧,發(fā)掘潛在問題,進(jìn)而深入分析,提出解決問題對(duì)策的人;勞力者是

  • 蘇引華商業(yè)思維培訓(xùn) 學(xué)員反饋案例

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  • 沒有帶不好的團(tuán)隊(duì),只有管理不善的**者!

    當(dāng)你開始組成一個(gè)團(tuán)隊(duì)或許去帶領(lǐng)一個(gè)團(tuán)隊(duì)時(shí),經(jīng)常會(huì)遇到種種問題。你或許會(huì)反思,咱們的團(tuán)隊(duì)人并不少啊,為什么做不出優(yōu)異的成績呢?為什么達(dá)不到預(yù)期的方針呢?為什么團(tuán)隊(duì)不能齊心協(xié)力共創(chuàng)光輝呢?下面這個(gè)小故事,你看了就懂了!左手和右手本來應(yīng)該是一對(duì)好朋友,世界上較默契的合作伙伴也應(yīng)該便是他們了吧。但是他們都認(rèn)為自己才是較重要的那一只手,互相不服氣。有一天,一只蚊子落在了左手上,蚊子開端吸血,左手又疼又癢,但

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