江漢區(qū)工地工人實(shí)名制連接住建局平臺(tái)/武漢工地員工實(shí)名制通道管理系統(tǒng)

時(shí)間：2020-07-23作者：武漢樂(lè)潔佳環(huán)保設(shè)備有限公司瀏覽：91

     江漢區(qū)工地工人實(shí)名制連接住建局平臺(tái)/武漢工地員工實(shí)名制通道管理系統(tǒng)

       隨著科技進(jìn)步，作為二十一世紀(jì)標(biāo)志的信息產(chǎn)業(yè)以迅猛之勢(shì)強(qiáng)烈沖擊和改變著人們的思維及社會(huì)的構(gòu)成。一場(chǎng)革新的浪潮已席卷了整個(gè)建筑業(yè)，并開(kāi)始普及智能化的理念?，F(xiàn)代化建筑已經(jīng)開(kāi)始利用信息和網(wǎng)絡(luò)等**的技術(shù)來(lái)提高管理水平，智能化技術(shù)帶來(lái)的安全、舒適和便利的環(huán)境已成為人們追求的理想目標(biāo)。

同時(shí)安全生產(chǎn)的概念已經(jīng)深入人心，人們對(duì)安全生產(chǎn)的要求也越來(lái)越高。在事故多發(fā)的建筑行業(yè)，如何保證施工人員的人身安全，以及工地的建筑材料、設(shè)備等財(cái)產(chǎn)的保全是施工單位關(guān)心的頭等大事。

 

現(xiàn)在普遍的施工工地都存在著一下幾點(diǎn)問(wèn)題：

項(xiàng)目施工單位及人員眾多，無(wú)法及時(shí)掌控匯總施工人員的動(dòng)態(tài)變化，包括人員是否符合行業(yè)工種準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)、籍貫、年齡是否符合要求等檔案管理；

施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)出管理不規(guī)范，無(wú)法區(qū)分施工與外來(lái)人員，給現(xiàn)場(chǎng)施工帶來(lái)安全事故隱患；

工資采用工頭上報(bào)工時(shí)，總部財(cái)務(wù)按報(bào)工撥款，可能存在工頭虛報(bào)工時(shí)，或截扣工資，造成施工勞資發(fā)生；

施工現(xiàn)場(chǎng)人員安全意識(shí)不強(qiáng)，監(jiān)管部門(mén)管理不到位，未能建立長(zhǎng)期有效的制度，并加以管理和處罰，為安全生產(chǎn)事故埋下隱患；
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對(duì)施工人員的出勤統(tǒng)計(jì)方式、工時(shí)匯總上，無(wú)快法速統(tǒng)計(jì)、防代打卡等，單憑紙質(zhì)無(wú)法準(zhǔn)確記錄施工人員是否正常出工情況，缺乏說(shuō)服力，較無(wú)從核實(shí)查證。

針對(duì)工地現(xiàn)狀和困擾，我公司開(kāi)發(fā)了勞務(wù)實(shí)名制管理系統(tǒng)，通過(guò)搭建施工現(xiàn)場(chǎng)勞務(wù)實(shí)名制管理系統(tǒng)，為每個(gè)工人發(fā)放一個(gè)實(shí)名制人員卡，實(shí)現(xiàn)門(mén)禁功能、考勤功能、會(huì)議簽到、違規(guī)管理、統(tǒng)計(jì)報(bào)表和系統(tǒng)管理等功能。

通過(guò)系統(tǒng)建設(shè)實(shí)施，加強(qiáng)工地人員管理，掌握工人考勤情況、各工種上崗情況、安全專(zhuān)項(xiàng)教育落shi情況、違規(guī)操作情況，實(shí)現(xiàn)施工現(xiàn)場(chǎng)勞務(wù)人員實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)管理和安全監(jiān)督，提升企業(yè)信息化管理水平，同時(shí)切實(shí)落實(shí)企業(yè)社會(huì)責(zé)任。使用信息化手段記錄工時(shí)，有效杜絕謊報(bào)工時(shí)，提高管理工作效率。

通達(dá)智勞務(wù)工實(shí)名制管理系統(tǒng)拓?fù)鋱D如下：

工地實(shí)名制管理系統(tǒng)、工地三輥閘門(mén)禁、工地全高轉(zhuǎn)閘

 

通達(dá)智工地實(shí)名制管理系統(tǒng)組成：

1、通道控制器

2、讀卡器

2、身份zheng閱讀器

3、發(fā)卡器

4、通道閘

5、攝像機(jī)

6、LED顯示屏

7、交換機(jī)

8、管理軟件

系統(tǒng)功能組成：

工地實(shí)名制管理系統(tǒng)、工地三輥閘門(mén)禁、工地全高轉(zhuǎn)閘

人員分類(lèi)管理

LED屏顯示

門(mén)禁功能及圖片抓拍

考勤功能 會(huì)議簽到功能

違規(guī)管理

宿舍管理

報(bào)表統(tǒng)計(jì)


武漢樂(lè)潔佳環(huán)保設(shè)備有限公司專(zhuān)注于工地門(mén)禁系統(tǒng),工地實(shí)名管理系統(tǒng),員工實(shí)名認(rèn)證等

• 詞條

  詞條說(shuō)明

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  管理內(nèi)容 民工考勤管理： 施工單位對(duì)施工工人進(jìn)行考勤管理，為避免勞動(dòng)提供數(shù)據(jù)依據(jù)。 管理人員考勤： 總包或業(yè)主方可以對(duì)管理人員是否到崗進(jìn)行考勤管理，以避免因無(wú)人管理而發(fā)生一些不必要事故或麻煩。 培訓(xùn)記錄： 勞務(wù)人員因缺乏專(zhuān)業(yè)的操作規(guī)范而導(dǎo)致一些事故的發(fā)生，實(shí)名制系統(tǒng)可以對(duì)人員的培訓(xùn)做詳細(xì)的記錄。 工資支付管理： 記錄企業(yè)給員工發(fā)放工資記錄的情況。 規(guī)范企業(yè)按時(shí)發(fā)薪，減少企業(yè)拖欠民工工資的機(jī)會(huì)。對(duì)維

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