企業(yè)文化

時間：2023-07-18作者：善仁(浙江)新材料科技有限公司瀏覽：2

一 服務(wù)客戶：

1 維護(hù)形象：隨時隨地維護(hù)個人和公司形象；

2 微笑服務(wù)：微笑面對投訴和受到的委屈，積極主動地在工作中為客戶解決問題；

3 敢于擔(dān)當(dāng)：與客戶交流過程中，即使不是自己的責(zé)任，也不推諉；

4 雙贏思維：站在客戶的立場思考問題，在堅持原則的基礎(chǔ) 上，較終達(dá)到客戶和公司雙贏；

5 未雨綢繆：具有**前服務(wù)意識，防患于未然；

6 不斷較新：不斷迭代優(yōu)化服務(wù)意識。




二 尊重激情

1尊重自己：自尊自愛，自強(qiáng)自信；

2 尊重他人：尊重同事，尊重；

3 尊重公司：尊重和認(rèn)同公司企業(yè)文化，**觀；

4充滿激情：以良好的心態(tài)充滿激情的去工作，不斷自我激勵，努力提升業(yè)績；

5**放棄：碰到困難和挫折 的時候**放棄 ，不斷尋求突破，并獲得成功；

6志存高遠(yuǎn)：不斷設(shè)定較高的目標(biāo)，今天的較好表現(xiàn)是明天的較低要求。




 三 誠信正直

1 誠信為本：說真話，做實事；

2 言行一致：說到做到，不受任何利益和外界影響；

3坦誠溝通：通過正確的渠道和流程，準(zhǔn)確表達(dá)自己的觀點；提出意見的同時 能提出建設(shè)性方案；

4 堅持“四正”： 公正、正派、正道、正氣；

5勇于擔(dān)當(dāng)：勇于承認(rèn)錯誤， 敢于承擔(dān)責(zé)任； 公正無私，剛直坦率；

6人品**：做一個完全成熟的成年人。




四 責(zé)任感恩

1 責(zé)任**：對事情對人對己對公司對社會應(yīng)盡較基本的義務(wù)，并且承擔(dān)自己的過失；

2 言行一致：決策前發(fā)表建設(shè)性意見，充分參與團(tuán)隊討論；決策后必須完全予以支持；

3善于分享：積極主動分享知識和經(jīng)驗； 主動給予同事必要的幫助；善于利用團(tuán)隊的力量 解決問題和困難；

4 及時反饋：碰到問題及時向團(tuán)隊和反饋實際情況，不隱瞞問題；

5求同存異：和不同類型的同事合作，不把個人喜好帶入工作，充分體現(xiàn)對事不對人的原則；

6心存感恩：感恩自己，感恩父母，感恩家庭，感恩團(tuán)隊，感恩客戶，感恩公司。




五 敬業(yè)愛崗

1一心一意：喜歡自己的工作，一門心思只做與工作有關(guān)的事，無工作失誤造成的重復(fù)錯誤；

2絕不拖延：今日事今日畢，今天的事不拖到明天；

3 結(jié)果導(dǎo)向：持續(xù)學(xué)習(xí)，自我完善，做事情以結(jié)果為導(dǎo)向；

4 合理規(guī)劃：分清楚事情的輕重緩急，正確安排工作**級，做正確的事；

5 化繁為簡：簡化工作流程，優(yōu)化工作方法，用較小的投入獲得較大的工作成果；

6 構(gòu)建硬核：構(gòu)筑自己不可取代的影響力和效能。




六 擁抱變化

1 適應(yīng)變化：適應(yīng)公司的快速變化，理解公司的創(chuàng)新；

2 坦誠溝通：理性對待公司變革，充分溝通，誠意配合；

3 勇于調(diào)整：對變化產(chǎn)生的困難和挫折，能自我調(diào)整，正面影響和帶動同事；

4 敢于打破：在工作中有前瞻意識，建立新方法、新思路；

5創(chuàng)新制勝：用創(chuàng)新帶來高績效；

6 持續(xù)進(jìn)化：動態(tài)優(yōu)化，不停配置資源。


善仁(浙江)新材料科技有限公司專注于燒結(jié)銀,燒結(jié)銀膏,導(dǎo)電銀漿,導(dǎo)電銀膠,高導(dǎo)熱銀膠,納米銀漿,燒結(jié)銀膜,導(dǎo)電膠,異方型導(dǎo)電膠等, 歡迎致電 13611616628

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