德生科技: 數(shù)字賦能就業(yè),直播帶崗服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)研究啟動(dòng)




    會(huì)上,中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心相關(guān)負(fù)責(zé)人指出,隨著數(shù)字技術(shù)蓬勃發(fā)展,直播帶崗、線上培訓(xùn)等數(shù)字化新模式應(yīng)運(yùn)而生。直播帶崗是數(shù)字化在就業(yè)領(lǐng)域的生動(dòng)寫實(shí),是數(shù)字賦能就業(yè)的具體場景應(yīng)用,對于促進(jìn)就業(yè)有重要作用。


    此次會(huì)議的召開標(biāo)志著“直播帶崗服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)”研究項(xiàng)目正式啟動(dòng)。中國新就業(yè)形態(tài)研究中心主任張成剛指出,**、平臺、企業(yè)聯(lián)合研究制定直播帶崗相關(guān)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),推動(dòng)各地開展直播帶崗工作,服務(wù)各類就業(yè)群體,將對各行各業(yè)的就業(yè)產(chǎn)生長遠(yuǎn)的**和影響。


    作為直播招聘**者與*者,金色華勤一直致力于提供高質(zhì)量、的直播服務(wù)。在此次直播帶崗服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)研討會(huì)上,金色華勤相關(guān)負(fù)責(zé)人唐漢先生與來自各個(gè)領(lǐng)域的*代表們就直播內(nèi)容規(guī)范、技術(shù)要求和指南、互動(dòng)功能和社交體驗(yàn)、數(shù)據(jù)*和隱私保護(hù)、數(shù)據(jù)入庫和數(shù)據(jù)比對、就業(yè)服務(wù)群打造等關(guān)鍵議題進(jìn)行了探討,為服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的制定提供了案例參考。



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