*奧理合作課程_民營(yíng)敬老院如何管理?

    奧理教育隸屬的上海奧理企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司是上海市人力資源與社會(huì)**局批準(zhǔn)的人才培訓(xùn)機(jī)構(gòu),是上海交通大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院授權(quán)培訓(xùn)合作機(jī)構(gòu),中國(guó)較具有創(chuàng)新思維、創(chuàng)新實(shí)踐的教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
    我們的團(tuán)隊(duì)已有近20年的專(zhuān)業(yè)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)和精湛的人力資源服務(wù)能力,為人才的“選用育留”四個(gè)階段提供相對(duì)應(yīng)的解決方案。我們致力于為企業(yè)提供有效的高品質(zhì)人力資源管理咨詢(xún)、培訓(xùn)課程以及培訓(xùn)系統(tǒng)化解決方案;旨在通過(guò)為不**業(yè)的客戶(hù)提供*人力資源解決方案,以提升企業(yè)、團(tuán)隊(duì)及個(gè)人的競(jìng)爭(zhēng)力、績(jī)效水平與職業(yè)素質(zhì),來(lái)幫助組織追求卓越,實(shí)現(xiàn)理想。
    行業(yè)公開(kāi)課程和企業(yè)定制課程是我們培訓(xùn)的主要方向,同時(shí)我們具有長(zhǎng)期為中外大中型企業(yè)及各類(lèi)組織提供專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)服務(wù)的經(jīng)驗(yàn),在專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域有 8937684675 (不是聯(lián)系方式) 豐富的經(jīng)驗(yàn),以解決問(wèn)題為導(dǎo)向,量身定做解決方案以保證課程的針對(duì)性和實(shí)用性;秉承嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,完善的培訓(xùn)服務(wù)流程,對(duì)企業(yè)內(nèi)部需要解決的問(wèn)題進(jìn)行深入細(xì)致調(diào)查,根據(jù)企業(yè)的特殊需求定制課程,再提供針對(duì)性的培訓(xùn)解決方案,并在培訓(xùn)結(jié)束后提供跟蹤服務(wù)。
    養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)-養(yǎng)老院投資-養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)投資-養(yǎng)老院-老人院-老年公寓-民營(yíng)敬老院-養(yǎng)老社區(qū)-月子中心-月子會(huì)所-產(chǎn)后康復(fù)中心-產(chǎn)后護(hù)理中心-產(chǎn)后修復(fù)中心-產(chǎn)后恢復(fù)中心-月子護(hù)理中心-產(chǎn)后調(diào)理中心-產(chǎn)后休養(yǎng)中心-人力資源管理方式-招聘招人方式-管理方式-投資賺錢(qián)方式-運(yùn)營(yíng)管理方式-裝修設(shè)計(jì)方案-風(fēng)險(xiǎn)控制方案-選址注意事項(xiàng)-成本控制方案-商業(yè)計(jì)劃書(shū)-培訓(xùn)課程-*奧理合作項(xiàng)目
    上海*《**化養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)新思維總裁班》
    聯(lián)系人:羅洋 老師
    聯(lián)系電話(huà):152-019-18018(威信同號(hào))
    網(wǎng)址
    《養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)的投融資與金融創(chuàng)新》
    從美國(guó)、日本和閩臺(tái)的養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)生態(tài)鏈看發(fā)展
    養(yǎng)老金金融、養(yǎng)老產(chǎn)品金融及養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)鏈金融分析
    投融資模式分析:VC/PE/并購(gòu)基金、資產(chǎn)證券化、REITS市場(chǎng)、保險(xiǎn)集團(tuán)模式、**引導(dǎo)基金、PPP、B2C
    產(chǎn)業(yè)模式模塊
    《改變中國(guó)的養(yǎng)老新模式探討》
    五位一體二元式管理的養(yǎng)老新模式解析
    五位一體:政策推動(dòng)組體、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)組體、運(yùn)營(yíng)管理組體、技術(shù)研發(fā)組體、金融投資組體等板塊功能解析
    二元式管理:企業(yè)的產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)管理和**的政策規(guī)范管理的運(yùn)營(yíng)和要求解析
    附:關(guān)于臨終關(guān)懷產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的思考
    《養(yǎng)老地產(chǎn)成敗案例解析》
    資本運(yùn)作方式與市場(chǎng)需求分析
    養(yǎng)老地產(chǎn)成敗案例解析:閩臺(tái)潤(rùn)福、閩臺(tái)長(zhǎng)庚、瑞吉斯麥金利、澳大利亞拉不拉多、北京、上海、廣州、句容長(zhǎng)三角、南京東屏、齊齊哈爾**醫(yī)院、武夷某號(hào)地塊總體、濟(jì)南天井峪、濟(jì)南新城、山東濱州、臨沂老年公寓項(xiàng)目、呼和浩文化養(yǎng)生園、海南儋州養(yǎng)生養(yǎng)老基地、杭州長(zhǎng)樂(lè)林、貴州都勻、山西平遙溫泉園區(qū)等
    風(fēng)險(xiǎn)防控模塊
    《機(jī)構(gòu)養(yǎng)老風(fēng)險(xiǎn)管控與法律法規(guī)》
    如何規(guī)避養(yǎng)老機(jī)構(gòu)服務(wù)中所存在的風(fēng)險(xiǎn)
    養(yǎng)老機(jī)構(gòu)服務(wù)中風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避和及時(shí)預(yù)判
    《養(yǎng)老機(jī)構(gòu)管理辦法》、《養(yǎng)老機(jī)構(gòu)安全管理》等解讀
    養(yǎng)老機(jī)構(gòu)運(yùn)營(yíng)中中必讀必懂的法律法規(guī)及相應(yīng)合同模板解讀
    《基于規(guī)避系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)的養(yǎng)老保險(xiǎn)分析》
    老年群體養(yǎng)老保險(xiǎn)較優(yōu)化選擇及資產(chǎn)配置
    如何根據(jù)老年群體家庭的風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移需求、財(cái)富傳承需求,為客戶(hù)進(jìn)行規(guī)劃建議
    幾類(lèi)家庭財(cái)務(wù)分析圖表、家庭**需求分析
    與金融相關(guān)的規(guī)避系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)的養(yǎng)老計(jì)劃
    
    【原創(chuàng)文章】
    系列領(lǐng)域中尋找可持續(xù)發(fā)展的服務(wù)機(jī)會(huì)《老齡群體的健康評(píng)估》老年群體群體的身體及心理調(diào)節(jié)護(hù)理的方式方法老年群體的健康評(píng)估監(jiān)測(cè)及有效診斷針對(duì)老年群體臨床表現(xiàn)初期不易察覺(jué),癥狀出現(xiàn)后又呈多樣化的典型病的預(yù)判心理——無(wú)**感、黃昏心理、自卑心理、老年性精神病、不安全感、的人群居住點(diǎn)太遠(yuǎn)了,如果在城市中能找到這么一個(gè)綠島那就再美不過(guò)了。一般來(lái)講,我們選址較好能離人群居住區(qū)20公里以?xún)?nèi),確保30分鐘車(chē)程能到,打開(kāi)百度地圖,搜索周邊有些什么醫(yī)院,這樣就可以清楚知道你與你的明確客戶(hù)群有多遠(yuǎn)。假設(shè)月子中心距離某產(chǎn)科醫(yī)院**過(guò)1小時(shí)車(chē)程,,相對(duì)裝修的成本會(huì)低一些,因?yàn)槭〉袅巳パb墻紙和地板的成本,*公調(diào)一般也都是現(xiàn)成的,除非要改掉一部分的房屋結(jié)構(gòu)做嬰兒房、產(chǎn)后康復(fù),前臺(tái),公共區(qū)域等。2、交通很多人會(huì)說(shuō)月子中心選址在郊區(qū),抱山環(huán)水,這樣空氣很棒很好,但就樓主的城市,這樣的地方距離市中心有消費(fèi)能力式管理:企業(yè)的產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)管理和**的政策規(guī)范管理的運(yùn)營(yíng)和要求解析附:關(guān)于臨終關(guān)懷產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的思考《養(yǎng)老地產(chǎn)成敗案例解析》資本運(yùn)作方式與市場(chǎng)需求分析養(yǎng)老地產(chǎn)成敗案例解析:閩臺(tái)潤(rùn)福、閩臺(tái)長(zhǎng)庚、瑞吉斯麥金利、澳大利亞拉不拉多、北京、上海、廣州、句容長(zhǎng)三角、南京東屏、齊式管理:企業(yè)的產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)管理和**的政策規(guī)范管理的運(yùn)營(yíng)和要求解析附:關(guān)于臨終關(guān)懷產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的思考《養(yǎng)老地產(chǎn)成敗案例解析》資本運(yùn)作方式與市場(chǎng)需求分析養(yǎng)老地產(chǎn)成敗案例解析:閩臺(tái)潤(rùn)福、閩臺(tái)長(zhǎng)庚、瑞吉斯麥金利、澳大利亞拉不拉多、北京、上海、廣州、句容長(zhǎng)三角、南京東屏、齊子中心總裁研修班》,為您帶來(lái)運(yùn)營(yíng)管理方面的科學(xué)性、高效性、實(shí)操性經(jīng)驗(yàn)借鑒,為有志人士提供一個(gè)*提升和熟悉月子中心運(yùn)營(yíng)管理的“路徑圖”,從而較大化的提升月子中心的管理效率及收益。1.月子中心風(fēng)險(xiǎn)控制與危機(jī)處理2.月子中心成本管理3.月子中心行業(yè)**與資本資源的要反映*特性。可為房間設(shè)定不同的主題風(fēng)格,美式田園、新古典、現(xiàn)代中式、現(xiàn)代主義,為新媽媽提供高雅舒適的養(yǎng)生需要。月子中心設(shè)計(jì)時(shí),應(yīng)對(duì)空間進(jìn)行合理的劃分,室內(nèi)應(yīng)以溫馨、舒適、優(yōu)雅、潔凈為主調(diào),以滿(mǎn)足母嬰的生理、心理需求,使新媽媽身心獲得放松,另外,高標(biāo)準(zhǔn)硬件配置要反映*特性。可為房間設(shè)定不同的主題風(fēng)格,美式田園、新古典、現(xiàn)代中式、現(xiàn)代主義,為新媽媽提供高雅舒適的養(yǎng)生需要。月子中心設(shè)計(jì)時(shí),應(yīng)對(duì)空間進(jìn)行合理的劃分,室內(nèi)應(yīng)以溫馨、舒適、優(yōu)雅、潔凈為主調(diào),以滿(mǎn)足母嬰的生理、心理需求,使新媽媽身心獲得放松,另外,高標(biāo)準(zhǔn)硬件配置格,質(zhì)量、品質(zhì)要有保證,沒(méi)有甲醛、異味等各方面污染。嬰兒室整個(gè)區(qū)域的地板應(yīng)采用無(wú)地膠銜接,確保環(huán)保無(wú)毒害。3、月子中心裝修設(shè)計(jì)時(shí),應(yīng)以人為本,從公用區(qū)的培訓(xùn)室、衛(wèi)生間、嬰兒護(hù)理區(qū)、餐廳、房間等室內(nèi)的規(guī)劃設(shè)計(jì),均考慮舒適的功能與溫馨的視覺(jué)感受。4、不同套房的設(shè)計(jì)之又少,你能否有能力拿得下這么好的地兒也不得而知。所以,關(guān)于月子服務(wù)中心選址,很多**會(huì)選址在城市中的高檔酒店和公寓里,這很好解釋?zhuān)瑧?yīng)為酒店和公寓有較接近月子中心的設(shè)施,從成本預(yù)算上來(lái)講,可以做到較節(jié)省啟動(dòng)資金。要知道如果用從一間毛培房來(lái)裝修加裝這個(gè)那個(gè)的,花
     

    上海奧理企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司專(zhuān)注于企業(yè)管理培訓(xùn)等

  • 詞條

    詞條說(shuō)明

  • *奧理合作課程_月子會(huì)所人力資源管理方式

    奧理教育隸屬的上海奧理企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司是上海市人力資源與社會(huì)**局批準(zhǔn)的人才培訓(xùn)機(jī)構(gòu),是上海交通大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院授權(quán)培訓(xùn)合作機(jī)構(gòu),中國(guó)較具有創(chuàng)新思維、創(chuàng)新實(shí)踐的教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。 我們的團(tuán)隊(duì)已有近20年的專(zhuān)業(yè)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)和精湛的人力資源服務(wù)能力,為人才的“選用育留”四個(gè)階段提供相對(duì)應(yīng)的解決方案。我們致力于為企業(yè)提供有效的高品質(zhì)人力資源管理咨詢(xún)、培訓(xùn)課程以及培訓(xùn)系統(tǒng)化解決方案;旨在通過(guò)為不**業(yè)的客戶(hù)

  • *奧理合作課程_產(chǎn)后修復(fù)中心投資賺錢(qián)方式

    奧理教育隸屬的上海奧理企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司是上海市人力資源與社會(huì)**局批準(zhǔn)的人才培訓(xùn)機(jī)構(gòu),是上海交通大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院授權(quán)培訓(xùn)合作機(jī)構(gòu),中國(guó)較具有創(chuàng)新思維、創(chuàng)新實(shí)踐的教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。 我們的團(tuán)隊(duì)已有近20年的專(zhuān)業(yè)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)和精湛的人力資源服務(wù)能力,為人才的“選用育留”四個(gè)階段提供相對(duì)應(yīng)的解決方案。我們致力于為企業(yè)提供有效的高品質(zhì)人力資源管理咨詢(xún)、培訓(xùn)課程以及培訓(xùn)系統(tǒng)化解決方案;旨在通過(guò)為不**業(yè)的客戶(hù)

  • *奧理合作課程_產(chǎn)后康復(fù)中心如何管理?

    奧理教育隸屬的上海奧理企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司是上海市人力資源與社會(huì)**局批準(zhǔn)的人才培訓(xùn)機(jī)構(gòu),是上海交通大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院授權(quán)培訓(xùn)合作機(jī)構(gòu),中國(guó)較具有創(chuàng)新思維、創(chuàng)新實(shí)踐的教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。 我們的團(tuán)隊(duì)已有近20年的專(zhuān)業(yè)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)和精湛的人力資源服務(wù)能力,為人才的“選用育留”四個(gè)階段提供相對(duì)應(yīng)的解決方案。我們致力于為企業(yè)提供有效的高品質(zhì)人力資源管理咨詢(xún)、培訓(xùn)課程以及培訓(xùn)系統(tǒng)化解決方案;旨在通過(guò)為不**業(yè)的客戶(hù)

  • 產(chǎn)后休養(yǎng)中心商業(yè)計(jì)劃書(shū)_*奧理合作課程

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