人力資源管理師證作為人力行業(yè)內(nèi)認可度較高的證,**是毋庸置疑的,有些企業(yè)甚至把具有人力資源管理師證這一條件明確寫在招聘廣告上,可以說,證是進入好企業(yè)的敲門磚,這一點在國企和事業(yè)單位體現(xiàn)的較加明顯。
一方面,證是能力的認可和證明,考試一直以來都是人才篩選的有效方法,考下證也同樣直觀的證明著你是具有學習能力和人力資源從業(yè)能力的。雖然證并不是從業(yè)*要素,但當你和無證傍身的候選人站在一起,證又何嘗不是你面試通關(guān)的利器呢?
另一方面,考證的意義并不應該只是拿到證而已,考試本身就是在督促學習。在考證過程中系統(tǒng)的學習下人力資源管理的知識,相信無論對于行業(yè)小白入門還是老職場人充電,都是一個不錯的選擇。
報考條件:
1. 普通受教育程度高中畢業(yè)
2. 有相關(guān)經(jīng)驗
3. **技工學校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書或**經(jīng)評估論證,,以中級技能為培養(yǎng)目標的中等及以上的職業(yè)學校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書
4. 高等院校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)在校生
終日而思,不如須臾所學!
詞條
詞條說明
質(zhì)量員是建筑與**工程施工現(xiàn)場從事施工質(zhì)量策劃、過程控制、檢查、監(jiān)督、驗收等工作專業(yè)人員。質(zhì)量員是能夠參與編制施工項目的質(zhì)量計劃、質(zhì)量控制措施等文件,確定施工質(zhì)量控制點并實施質(zhì)量交底。參與評估材料、設備質(zhì)量,能夠識別質(zhì)量缺陷,并進行分析和處理,判斷施工試驗結(jié)果。進行工程質(zhì)量檢查、驗收、評定。對質(zhì)量事故進行調(diào)查、分析,提出處理意見。報考條件:1.?男性18~60歲,女性18~55歲2.初中
叉車司機職責:1.首先要按照**給出的工作安排,先把需要運輸?shù)呢浳镅b在叉車上,把這些貨物運輸?shù)皆摲诺奈恢蒙稀?.做好裝貨卸貨的工作,把*位置的貨物搬到*的地點,要確保貨物的安全,尤其是一些比較貴重的貨物,要輕拿輕放,把貨物安全的送到*的地點,并且做好交接,一定要數(shù)清楚貨物的數(shù)量,不要出現(xiàn)丟失的現(xiàn)象3.要對叉車進行日常的檢修和維護,防止在運輸途中出現(xiàn)差錯,要檢查一下叉車的安全問題,這關(guān)乎著叉車
培養(yǎng)目標以商用空調(diào)系統(tǒng)設計施工和運行維護為主要專業(yè)面向,兼顧制冷設備維修和冰箱空調(diào)制造專業(yè)面向,培養(yǎng)制冷與空調(diào)行業(yè)生產(chǎn)**需要的高等技術(shù)應用性專門人才。掌握制冷與空調(diào)設備運行操作,安裝及修理作業(yè)的安全技術(shù)理論知識,能個達到獨立上崗的工作能力。報名條件:1.18~55周歲。2.初中學歷,具備相應工種的安全技術(shù)知識3.身體健康,無妨礙從事相應工種作業(yè)的疾病和生理缺陷報考材料:1.個人證明正反面(電子
什么是叉車司機:叉車司機是通過操作叉車對成件托盤貨物進行裝卸、堆垛和短距離運輸作業(yè)的工作崗位。叉車是工業(yè)搬運車輛,是指對成件托盤貨物進行裝卸、堆垛和短距離運輸作業(yè)的各種輪式搬運車輛。通常使用燃油機或者電池驅(qū)動。報名條件:1.年齡18~60歲2.初中以上文化程度3.無妨礙從事作業(yè)的疾病和生理缺陷,并滿足申請從事的作業(yè)項目的身體條件報名資料:1.資格申請表2.個人證明明3.2寸白底彩照4.文化程度證明
公司名: 新疆杰慕教育咨詢服務有限責任公司
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