如何提高工作效率?如何提升精益生產?看棠得工貿是如何解決這些問題?

    棠得介紹
    青島棠得工貿有限公司,系美國投資的女裝品牌設計研發(fā)生產項目,母公司FASHIONPIN.INC在美國洛杉機。
    棠得作為對外貿易女裝品牌行業(yè)的*者與創(chuàng)新者,投資總額1500萬美元,占地20000平方米,致力于外貿業(yè)務、女裝品牌設計研發(fā)與生產、物流、家居設計與裝修。目前月出口能力50萬件,產品**美國、澳大利亞等美歐市場。
    
    二、項目背景
    隨著**產業(yè)鏈的重新分工,國內服裝加工企業(yè)人工成本優(yōu)勢逐漸喪失,10年前衣服的加工成本20元,10年后還是20元,客戶不停的在壓低費用,但是人工成本每年都上漲。在當前競爭激烈的形勢下,服裝工廠特別是加工廠、代工廠,想要在生產中獲得*,必須要控制好生產的每個細節(jié),導入精益管理,減少各種浪費。
    棠得的規(guī)模日益擴大,得益于優(yōu)秀的成本控制,棠得工貿總經理胡俊也曾表示公司凈利潤能夠穩(wěn)步提升的重要原因是公司優(yōu)秀的成本控制能力,但是隨著企業(yè)管理進入科學化,信息化之路的過程中,胡俊在管理層大會中反復的強調,人力資源成本仍然是公司較大一部分成本,公司要想進一步發(fā)展,務必得到解決。
    
    三、人事管理問題
    “我們基本是算是較早一批做服裝代工,這些年隨著工廠規(guī)模越做越大,員工也陸續(xù)增至上千人,管理工作變得越來越繁瑣,特別是考勤,薪資核算,報表管理,這些都為人力資源部門提出了巨大的挑戰(zhàn)”人力資源總監(jiān)孫建敏如是說道。
    棠得目前的發(fā)展*,原有的辦公管理模式短板已經逐級暴露出來,對于人力資源部門來講事務性工作占比逐漸**重,逐漸開始妨礙人力資源系統(tǒng)正常運行。
    在實地考察中負責即墨工廠的辦公室王主任說“棠得目前有二家工廠,一家集團總部設計中心,工廠的項目審批需要集團總部過審,來回時間就是2~3個小時,一般報表匯總時候,一天的時間常常因為來回送表來浪費,導致其他工作無法完成,精神有時候無法高度集中數據老是出錯”
    四、解決方案 
    *員工角度:E人E事HR搭載后,員工的個人收入、福利、任務、績效信息都能及時在網站和移動端獲得,通知信息也會在手機端發(fā)送提醒,打卡考勤也變得方便起來。
    人力部門角度:E人E事HR系統(tǒng)中增加流程化的設定,徹底解放雙手,減少重復性事務工作,固化業(yè)務審批流程化,釋放了大量的人力資源成本,用于服務型工作。
    部門主管:E人E事HR根據每位員工的完成周期制定了數據查看及分析的窗口,對于主管及員工來講不僅可以及時了解部門人員結構、人才的數量和質量動態(tài)還可以及時查看每位員工的任務完成狀態(tài)及能力差距分析
    企業(yè)管理角度:系統(tǒng)中所有報表上交速度及時有效,成本數據分析能在軟件中凸顯出來,成本把控較加顯著,有利于管理層制定中斷長期的計劃。
    五、**體現
    安特君合給予嫁接的HRoA+平臺,增加移動APP辦公給與企業(yè)實現遠程審批,方便快捷。解決了迫在眉睫的企業(yè)人力資源成本把控,能及時快捷的獲取企業(yè)數據信息,較好的發(fā)現解決問題,制定較好的企業(yè)計劃
    針對企業(yè)員工多人員異動情況定制了批量新增人員、批量檔案維護、批量異動等批處理解決方案,將人力資源部們工作效率提升60% 事務處理下降40%,員工關懷性行為,服務型行為增加40%。
    線下辦公轉到線上辦公,讓棠得實現了人力資源的成本的釋放,企業(yè)發(fā)布的消息現在可以直接綁定在手機,不僅可以在手機上溝通,還可以查看工資打卡福利一目了然,平時的報表直接在軟件上操作,節(jié)省了很多時間 

    青島安特君合信息科技有限公司專注于人力資源管理系統(tǒng),**績效管理軟件,運營管控系統(tǒng)等

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    詞條說明

  • e人e事客戶案例-安健致遠

    公司介紹: 安健致遠創(chuàng)立于2000年,主營運動鞋、休閑鞋等鞋類產品的研發(fā)、生產及跨國貿易,面向美國幾大主要進口商大批量提供運動鞋和休閑鞋,依靠出色的供應鏈管理為客戶創(chuàng)造**。年產值達8億元,各鞋類年銷售總量2000萬雙以上,成為國內本領域的主要出口企業(yè)之一。 背景介紹: 作為中端鞋業(yè)的*者,安健致遠始終將企業(yè)戰(zhàn)略性發(fā)展放在**位,只有完善管理,充分整合資源,才能真正落實企業(yè)宏觀和微觀發(fā)展的目標。

  • E人E事 | 制造業(yè)案例(八)——金宇輪胎

    公司背景 金宇輪胎集團始建于1995年,集團下設山東金宇輪胎有限公司、山東金宇實業(yè)股份有限公司、金宇集團(中國香港)有限公司等多家子公司,是一家專業(yè)的汽車輪胎研發(fā)制造企業(yè)。擁有**的輪胎生產、研發(fā)、檢測裝備和專業(yè)化的技術、管理團隊,建立了完善的質量保證體系?,F擁有全鋼子午線輪胎300萬條/年,半鋼子午線輪胎1200萬條/年,工程輪胎2萬條/年的生產能力,銷售市場遍及全國各地和海外一百多個國家和地區(qū)。

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    青島安特君合信息科技有限公司致力于幫助數字時代下企業(yè)組織運營效率持續(xù)提升,匯聚眾多行業(yè)管理*,IT技術精英,堅持創(chuàng)新,為客戶量身 提供實用、好用、易執(zhí)行,有深度的企業(yè)運營整體解決方案。 充分整合較新的IT技術,積極探索大數據、云計算、物聯網等創(chuàng)新技術,構建基于未來的信息化產品,嵌入較**的管理理念、較佳業(yè)務實踐,賦能 客戶,助力企業(yè)持續(xù)提升組織運營效率。 創(chuàng)新采用“咨詢+軟件+定制”交付模式,確

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