ERP在中國(guó)市場(chǎng)推廣了這么多年,大家對(duì)它都有了一定程度上的了解,知道它是一種具有管理思想的系統(tǒng)化軟件。理論上ERP能為企業(yè)帶來(lái)的種種好處,這里不再贅述。想與大家討論的是,如何讓ERP在中小企業(yè)得以成功實(shí)施。
詞條
詞條說(shuō)明
EDC生產(chǎn)管理軟件成功實(shí)施鑫明康精密電子
? ? 深圳市鑫明康精密電子有限公司創(chuàng)建于2010年5月,專(zhuān)業(yè)致力于各類(lèi)USB連接器、五金件、LED產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)及銷(xiāo)售。隨著公司業(yè)務(wù)的不斷拓展,公司**越來(lái)越多的感覺(jué)到手工式的業(yè)務(wù)流程操作方式已無(wú)法適應(yīng)現(xiàn)在信息化的發(fā)展,也無(wú)法滿(mǎn)足對(duì)下屬各產(chǎn)線(xiàn)生產(chǎn)狀況的及時(shí)了解和監(jiān)控。經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期的市場(chǎng)了解和調(diào)研,日前與宏拓新軟件正式簽約,全面使用EDC生產(chǎn)管理軟件,加強(qiáng)企業(yè)的業(yè)務(wù)、銷(xiāo)售、采購(gòu)
眾所周知,中小企業(yè)在過(guò)程中一直遇到挑戰(zhàn)。一方面是管理精細(xì)化對(duì)管理信息系統(tǒng)的要求,一方面是 ERP系統(tǒng)的實(shí)施投資大、周期長(zhǎng),實(shí)際效果也似乎不明顯。為了縮短ERP系統(tǒng)的實(shí)施周期,降低系統(tǒng)實(shí)施成本,企業(yè)需要立足于公司的實(shí)際情況和現(xiàn)實(shí)需要,需要參照已經(jīng)成功實(shí)施ERP系統(tǒng)的企業(yè)的經(jīng)驗(yàn),實(shí)施,降低風(fēng)險(xiǎn)。一、簡(jiǎn)化ERP系統(tǒng)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的整理是ERP系統(tǒng)實(shí)施過(guò)程中一項(xiàng)非常繁瑣的工作,同時(shí)業(yè)務(wù)的變更往往需
一個(gè)“好”的選型必將達(dá)成好的效果,選擇一個(gè)“金玉其外”的解決方案則必然較終失敗。那么,企業(yè)在選型時(shí)如何應(yīng)對(duì)各魚(yú)龍廠(chǎng)商的狂轟濫炸呢?對(duì)策是在選型前較好能找一個(gè)懂ERP的人或咨詢(xún)機(jī)構(gòu)作自己的高參,此外務(wù)必做到以下5拒。?5拒:?一拒“包治**”型。?沒(méi)有任何一款ERP系統(tǒng)能夠在應(yīng)對(duì)企業(yè)的所有業(yè)務(wù)時(shí)都游刃有余,每個(gè)ERP系統(tǒng)均有其強(qiáng)項(xiàng)與弱點(diǎn)。如果廠(chǎng)商在選型大會(huì)上對(duì)你說(shuō)他的E
大家知道,在實(shí)施的過(guò)程中,一般需要經(jīng)過(guò)前期調(diào)研,流程討論,員工培訓(xùn),試運(yùn)行,盤(pán)點(diǎn),正式上線(xiàn)。可以看出,員工培訓(xùn)是處于中期階段,承前啟后。不論調(diào)研得如何成功,流程做得如何細(xì)致,都需要通過(guò)培訓(xùn)去傳達(dá)管理思想,操作技能。有了有效的培訓(xùn)作前提,才能把流程貫徹執(zhí)行下去。如何才能較有效地去進(jìn)行員工培訓(xùn)呢?下面我就分幾個(gè)方面淺淡一下自己的看法。??? **,調(diào)動(dòng)員工的學(xué)習(xí)積性,“
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